新闻中心NEWS CENTER

中化能源党委委员、副总经理曾晓渝赴东北石油开展调研指导工作

2020-10-30

为进一步落实中化能源2020年度基层联系点工作要求,10月27-28日,中化能源党委委员、副总经理曾晓渝赴中化石油销售所属企业东北石油开展调研指导工作。中化石油销售党委书记、总经理张驰,党群工作部总经理孟晓曦参加调研。

一、东北石油工作情况汇报

东北石油党委书记、总经理徐英辉从东北石油整合前后基本情况、业务统筹执行情况及规划、职能共享进展及实施举措、愿景及业绩预测五个方面对东北石油的基本情况和2020年工作作了全面汇报,并介绍了公司2020-2022年的工作目标与规划。

 

 二、与东北石油领导班子 交流座谈

汇报后,曾总及调研组成员与东北石油领导班子就公司战略、经营、管理等方面工作开展座谈,东北石油班子成员结合各自工作介绍公司经营管理情况,并对其中的重点事项与调研组进行了充分研讨,进一步理清了东北石油的发展思路和具体经营举措。

调研组领导要求东北石油领导班子要精诚团结,紧密结合中化能源和石油销售公司发展战略,着力推进东北区域业务整合、人员整合、管理整合,全面提速驶入整合发展快车道。

三、重温党史、司史

座谈会后,曾总及调研组成员参加了东北石油中共中化石油辽宁有限公司第一党支部“重温党史司史,共庆中化建司70周年”活动。

活动中,大家观看了中共一大的党史记录片,回顾重温了党开天辟地、创造彪炳史册的伟大事迹。随后,东北石油党委副书记、副总经理马永刚带领支部党员重温了中化的发展历程,共庆中化建司70周年。

党员同志们纷纷表示,通过回顾党史、司史,增强了守初心、担使命的观念意识,在今后的工作中将勇于奋斗、勇于创新、勇于开拓,为公司的转型发展做出更多贡献。

四、与东北石油员工交流座谈

支部活动结束后,曾总及调研组成员同东北石油员工代表面对面座谈,认真听取了他们的诉求并给予了回应和答复。

员工代表从个人工作出发,联系公司的发展实际,表达了对中化深厚的感情,畅谈了公司合并发展过程中的一些看法和建议,情真意切、求真务实。曾总对参与座谈会的员工代表真诚发言给予了肯定和感谢,并提出了两点期望:一是要树立信心,明确战略转型的思路;二是扛起肩上的责任重担,铆足干劲冲刺东北石油发展新高度。

五、讲授专题党课

28日上午,曾总为东北石油党员干部讲授题为“深入学习领会习近平总书记企业家座谈会讲话精神,以新气象新担当新作为推进企业转型发展”的专题党课。

曾总主要从三个方面进行了阐释:

★ 第一,牢记初心使命,在坚定信仰信念上展现新气象。各级党组织和广大党员干部用实干实绩,不断践行“在经济领域为党工作”的使命初心。东北区域整合后成立党委,责任更大,担子更重,要求更高。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断强化把方向、管大局、保落实的能力和作为。要进一步统一思想、坚定信心,强化全面从严治党主体责任落实,积极推进“双带头攻坚项目”,促进党建经营深度融合,以高质量党建整合转型,努力达成全年经营目标,展现东北石油新气象。

★ 第二,立足主业主责,在持续攻坚创新中展现新担当。我们要做轻资产,必须要做先行者。东北石油提出“建立以大连、沈阳、长春、哈尔滨纵贯线为核心、辐射东北及内蒙各地市场的区域网络,至2022年达到1000座油(气)站(含内蒙古)的油站网络规模和150万吨成品油销售规模,成为系统内主力批零一体化销售公司,在东北地区形成较强的市场影响力”的愿景,任重而道远。唯有继续推进“双带头攻坚”活动,发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员干部的模范带头作用,才能激流勇进、需求突破、顺利转型。

★ 第三,强化组织建设,在“恒心办恒业”中展现新作为。组织建设是党建重要的抓手,正确的政治路线,要依靠正确的组织路线来保证。强化组织建设,我们领导班子要敢于负责,敢于担当,要按照好干部“二十字”标准要求自身;我们中层干部要努力让自己成为攻坚克难和战略转型的重要承担者,做到有责任、有担当,为公司发展倾尽全力。组织建设中还涉及到基层建设,石油销售公司对基层党员发展也给予专项支持,我们还要继续探讨,如何将党建工作延伸到基层油站,如何通过党建带工建、带团建,把党中央、中化集团、中化能源及石油销售公司的要求落实到基层,真正通过党建深入带动经营。

最后,曾总对东北石油寄予厚望:面对新形势新战略,东北石油党委班子要团结起来,按照宁总“定位要高、目标要高、标准要高、起点要高、自我要求要高”的“五高”要求,继续上下同心,继续攻坚克难,继续担当作为,以新的气象、新的担当,为公司转型发展贡献力量。

徐英辉代表东北石油感谢调研组一行把脉定向,并表示公司党委班子定将继续带领全体党员干部和职工群众,不断强化政治意识、责任担当意识,践行集团公司“科学至上,知行合一”的价值理念,认真按照中化能源党建工作要点和石油销售公司标准化、特色化、品牌化的党建工作思路,严格落实“加强六项建设,提升六种能力”党建工作体系和党建带工建、党建带团建的工作方针。并结合东北石油自身实际,进一步夯实基础工作,持续强化党建工作政治引领力,着力提升基层组织建设,统筹区域经营、管理、人才资源,不断完善管理体制机制,坚持改革攻坚创新,实现高效平稳发展。

道阻且长  行则将至

东北石油党委将继续以

习近平新时代中国特色社会主义思想

和党的十九大精神为指引

坚持“自营+平台+服务”战略

立足新时代新方位

激发党建工作新思想新活力

以高质量党建助推企业高质量发展